Alto Saxophone
山田 哲也
General Manager
草津市
Summary
家電メーカー13年、家庭用医療機器メーカー13年、計26年のプロフェッショナルキャリア。ブラジル駐在6年、インド駐在2年を経験し、海外でのマネジメント経験も豊富。また、英語でのメディア出演、国際会議などでのパブリックスピーチも多数経験。経営戦略、営業、マーケティング、人事、経理、M&Aなど、幅広い業務を経験し、2件のクロスボーダーM&A（アメリカ、ブラジル）を責任者としてクローズさせた。うち1件では買収後のPMIも担当。海外子会社社長も経験し、PL/BS責任の経験もあり。
Overview
26
26
years of professional experience
4
4
Certifications
2
2
Languages
Work History
経営戦略部 部長
オムロンヘルスケア株式会社
04.2025 - Current
- オムロンヘルスケア全社のビジョン、中期戦略、予算計画の策定。KPIマネジメントの推進と進捗管理
- オムロンヘルスケア全社の管理会計、財務会計、税務を統轄
- グローバルM&Aの推進
- 部下22名（内海外駐在5名）
- Omron Healthcare US, 取締役 兼務
- Omron Healthcare Europe, 取締役 兼務
- Omron Healthcare Singapore, 取締役 兼務
- Omron Healthcare Indonesia, 取締役 兼務
- Omron Healthcare Thailand, 取締役 兼務
- Omron Healthcare Bangladesh, 取締役 兼務
- Omron Healthcare India, 取締役 兼務
- Omron Healthcare Taiwan, 取締役 兼務
Managing Director (社長)
Omron Healthcare India
04.2023 - 03.2025
- インド販売・マーケティング会社社長。担当国はインド、スリランカ、モルディブ
- 中期戦略の策定、短期計画の策定、これらに基づいた代理店網の構築、Eコマース戦略、オフラインのセルアウト戦略、マーケティング戦略、許認可戦略、SCM戦略などの立案と実行
- 人事・経理などバックオフィスのマネジメント
- メディア出演、プレス発表、Congressなどでの英語でのパブリックスピーチ経験多数。
- 部下約180名
グローバル商品事業統轄部 統轄部長
オムロンヘルスケア株式会社
04.2022 - 03.2023
- 家庭用ネブライザ、呼吸器疾患関連医療機器、医療向け血圧計、体温計、低周波治療器の商品企画部門統轄
- 担当商品の中期戦略立案
- 海外販売子会社との商品戦略整合、およびGTM戦略の立案、実行
- 部下約30名
グローバル戦略部 部長
オムロンヘルスケア株式会社
10.2020 - 03.2022
- 全世界の海外子会社の中期・短期戦略策定のサポート、アクションプラン、予実管理を担当
- 各エリアの投資に関するROI管理、及びベストプラクティスのその他海外エリアへの展開
- 地域ごとの代理店施策や、オンライン戦略、遠隔医療戦略など、各エリアのベストプラクティスをベースに、その他海外エリアへ展開
- 部下約20名（うち15名は海外駐在）
- Omron Healthcare US, 取締役 兼務
- Omron Healthcare Europe, 取締役 兼務
- Omron Healthcare Singapore, 取締役 兼務
Director, Corporate Planning, RA, Product Planning
Omron Healthcare Brasil, Ltda.
01.2018 - 09.2020
- 予算、中期戦略、商品企画、許認可を担当（PL/BS責任あり）
- 営業戦略として、ブラジル代理店改革を実施。セルイン営業からセルアウト営業への転換を推進
- 生産戦略として、LAMエリアの輸出拠点として、新工場建設の用地選定からプロジェクトをリードし、用地買収・工場建設等について本社経営会議や取締役会に提案
- 会社統合や新工場建設など、検討事項が多岐にわたるマルチナショナルプロジェクトを主導し、スケジュール遅延なし、予算内のプロジェクト完成を実現した
- 従業員450名、うち直接の部下約50名。
Director, Finance, HR, Corporate Planning
NS Indústria de Aparelhos Médicos Ltda.
10.2014 - 12.2017
- PMI担当Directorとして、主に財務・管理会計、人事労務（PL/BS/資金繰り責任あり）を担当
- 買収後のオープニングBS確定、PPA(Purchase Price Allocation)確定を主導
- 2015年からの景気後退に伴うリストラを主導。買収当時の3工場を2工場に集約し、管理費1億円の削減を実現
- 2015年後半よりERPシステム導入プロジェクトを主導
- また、2016年より、買収にかかるのれんの損金算入のため、買収会社・被買収会社を含むグループ会社5社を1社に統合するプロジェクトを主導。2017年12月31日に会社統合を完了し、税務メリット(節税効果)約60億円を実現した。
- 従業員400名。うち直接の部下約50名。
経営戦略部 マネージャー
オムロンヘルスケア株式会社
04.2012 - 09.2014
- 予算策定、実績管理、M&A、中期経営戦略。
- 在籍中、デンマークのベンチャー企業１社への出資、ブラジルネブライザメーカーの買収のプロジェクトリーダーを担当し、全プロセスをリード。
- 買収後、PMI担当Directorとして、被買収会社に出向。
- 部下4名
ソーラーシステム事業本部 事業戦略推進室チーフ
シャープ株式会社
10.2010 - 03.2012
- 経営計画、中期計画立案、進捗フォロー(事業部、国内/海外営業部門、生産企画部門、資材部門、品質部門、経理部門の部門長との折衝・調整、及び経営トップへの報告、計画の進度管理)
- グローバルPSIコントロール、収支状況フォロー、本部経営会議運営、その他本部重要案件のトップ報告
- 不採算事業の合弁会社清算交渉、不採算部門の中国への売却交渉
- 部下5名
経営企画室 事業開発室（係長）
シャープ株式会社
01.2009 - 09.2010
- Ｍ＆Ａ/協業業務推進（クロスボーダー米国M&A１件、ベンチャー出資１件、資本提携１件）
人事本部人事部 人事担当（主事）
シャープ株式会社
04.2004 - 12.2008
- 全社組織変更業務、全社人事異動、人事データ管理業務（SAP導入に伴う全社指導業務）、人事本部中期計画立案業務、若手ローテーション（技術系）制度企画、運営
- グローバル幹部育成プログラム制度立案業務、グローバル人事データ一元化推進業務、執行役員制度企画立案・制度導入業務
液晶事業本部 総務部給与・人事担当
シャープ株式会社
04.1999 - 03.2004
- 組織変更企画業務、人員計画立案業務、高卒採用業務、人事異動、労働組合申し入れ、従業員異動手続き業務、事業所での研修企画業務
- 事業所の給与、賞与計算業務（事業所4,500人の給与計算、各種手当申請処理、賞与計算、年末調整、幹部確定申告業務担当）、社会保険、労働保険事務担当
Education
MBA - 経営学研究科
神戸大学
兵庫県 04.2001 -
経済学部
神戸大学
兵庫県03-1999
Skills
Friendly, positive attitude
Teamwork and collaboration
Team management
Supervision and leadership
Excellent communication
Computer skills
Certification
TOEIC 905点
Interests
Awards
2023年 Outstanding Leadership Award at Health 2.0 in Dubai
Timeline
経営戦略部 部長
オムロンヘルスケア株式会社
04.2025 - Current
TOEIC 905点
04-2025
Managing Director (社長)
Omron Healthcare India
04.2023 - 03.2025
MDIC (Medical Device Information Communicator)
03-2023
日本ディープラーニング協会 E検定
03-2023
グローバル商品事業統轄部 統轄部長
オムロンヘルスケア株式会社
04.2022 - 03.2023
グローバル戦略部 部長
オムロンヘルスケア株式会社
10.2020 - 03.2022
Director, Corporate Planning, RA, Product Planning
Omron Healthcare Brasil, Ltda.
01.2018 - 09.2020
Director, Finance, HR, Corporate Planning
NS Indústria de Aparelhos Médicos Ltda.
10.2014 - 12.2017
経営戦略部 マネージャー
オムロンヘルスケア株式会社
04.2012 - 09.2014
ソーラーシステム事業本部 事業戦略推進室チーフ
シャープ株式会社
10.2010 - 03.2012
日商簿記検定2級
04-2009
経営企画室 事業開発室（係長）
シャープ株式会社
01.2009 - 09.2010
人事本部人事部 人事担当（主事）
シャープ株式会社
04.2004 - 12.2008
MBA - 経営学研究科
神戸大学
04.2001 -
液晶事業本部 総務部給与・人事担当
シャープ株式会社
04.1999 - 03.2004
経済学部
神戸大学